应届生国企档案(国企接受档案有不接受档案区别)

没有区别。应届生之所以接受档案，是因为，学校有权，并派遣了应届生，是属于干部身份，退休工资是相同的，因为国企交的都是社保，正式工，不是临时工，是有保障的。不接受你的档案原因：

一是在政策范围内，国企或者机关事业单位允许在一定范围内自行招收部分合同制员工，不必经过上级人事部门批准。意思为没有编制，所以不接收档案和户籍。

二是户口和单位不在同一个城市。这也是不接收档案的一个原因。且退休工资是按每个人缴纳社保的多少来计算的，不会按档案的存放地来算。

扩展资料

档案一般存放机构有：

一、人才：户口所在地的人力资源和社会劳动保障局或人社局（师范毕业生的档案实在户口所在地教育局存档）；

二、报到证签约单位：毕业时报到证的报到单位（签约单位或者签约单位委托存档的人才）；

三、毕业学校（颁发毕业生最高学历的毕业大学）；

四、企事业单位：具有人事权的事业单位，股份制企业和国有企业人事部门或者企事业单位委托的人才中心存档。特别被兼并、破产、转制的国有企业（或企事业单位），人事档案存档由事业单位，股份制企业和国有企业人事部门或者企事业单位委托的人才中心存档。

备注：大量国企员工离开国企后，其人事档案被转入市或区县人才中心、区县就促中心或行业人才服务机构管理，很多大学生毕业后暂时没有找到工作，其档案则由市教委学生事务中心管理。大量劳务派遣人员、人事代理人员的人事档案也由上述档案管理机构管理。

参考资料

百度百科-人事档案